Urzędnicy zarabiają coraz mniej. Polska traci specjalistów
Wynagrodzenia w polskiej służbie cywilnej rosły przez ostatnią dekadę dwa razy wolniej niż płaca minimalna – wynika z analizy ekonomistów z Uniwersytetu Łódzkiego i Warszawskiego. Eksperci ostrzegają: coraz niższe pensje urzędników centralnych zagrażają sprawnemu funkcjonowaniu państwa – informuje „Rzeczpospolita”. (…)
(…) Z danych przytoczonych przez dziennik wynika, że w ciągu dekady przeciętna pensja netto w administracji centralnej – obejmującej m.in. ministerstwa i urzędy centralne – wzrosła o 82 proc. W tym samym czasie płaca minimalna netto zwiększyła się aż o 164 proc. (…)
(…) Wojciech Kaczor, prezes Fundacji Sprawne Państwo, podkreśla, że polityka niskich płac w urzędach to droga donikąd. – Oferowanie niskich wynagrodzeń na specjalistycznych stanowiskach to podcinanie gałęzi, na której się siedzi – ocenia. Jak dodaje, „na sukcesy jednego dyrektora pracuje co najmniej kilku ekspertów, mozolnie wykuwających politykę państwa”.
Ekonomiści zwracają uwagę, że rosnące różnice w tempie wzrostu płac w sektorze publicznym i prywatnym mogą pogłębić kryzys kadrowy w administracji. Dobrze wykształceni urzędnicy coraz częściej odchodzą do firm, które oferują wyższe zarobki, większą elastyczność i możliwości rozwoju. W dłuższej perspektywie może to skutkować spadkiem jakości zarządzania i wydłużeniem procesów decyzyjnych w administracji publicznej. (…)
