Staż pracy po zmianach – jak przygotowała się KAS?
DROGA KAS
W związku z wejściem w życie nowych przepisów dotyczących przeliczania stażu pracy, wystąpiliśmy do wszystkich dyrektorów IAS z wnioskiem o przedstawienie informacji dotyczących przygotowania jednostek do wdrożenia zmian oraz zabezpieczenia środków finansowych na ten cel.
Niestety otrzymane odpowiedzi nie napawają optymizmem. Żaden z dyrektorów nie wystąpił do Ministerstwa Finansów o dodatkowe środki, mimo że zmiany mają charakter powszechny i wynikają z nowelizacji. Argumentowali to tym, że proces legislacyjny nie był ukończony i nie było podstaw, aby uwzględnić skutki zmian w planie finansowym. W praktyce oznacza to, że koszty wdrożenia nowych regulacji będą musiały zostać pokryte z obecnych budżetów izb, a więc kosztem np. oszczędności.
!!! Według przedstawionych danych, łączny koszt wdrożenia nowych przepisów w całej KAS wynosi obecnie około 98,3 mln zł. Skala ta jednoznacznie pokazuje, że system nie został przygotowany na konsekwencję zmian, mimo że były one znane i procedowane na poziomie ustawowym.
Najwięcej wniosków o przeliczenie stażu pracy wpłynęło w:
- IAS Katowice
- IAS Poznań
- IAS Warszawa
Najmniej wniosków wpłynęło w:
- IAS Kielce
- IAS Opole
- KIS
Ile średnio czekacie na rozpatrzenie wniosku ???
Dołącz do nas i bądź z nami. Walczmy razem o lepszą KAS !!!
Aby zapisać się do Związkowej Alternatywy w KAS napisz na: zapisy.alternatywa.kas@gmail.
Pozdrawiam
Marta Rutkowska
Zastępczyni Przewodniczącej
